Coaching y Liderazgo Organizacional

Mediante la metodología Coaching-Learning.

[rev_slider inicio]

Metodología Coaching Learning

 

Diagnóstico y desarrollo de los procesos de aprendizaje para fortalecer un sistema de gestión por competencias, mediante la combinación y mezcla de las competencias básicas y trasversales, con las competancias emocionales y supra-emocionales, bajo los principios de excelencia y siguiendo modelos de redes neuronales competitivas en el entendimiento y aplicación de los algoritmos de aprendizaje profundo.

 

Desaprendizaje

Z

Diagnóstico

&

Desarrollo

Reaprendizaje

Facultad de Ciencias del Trabajo

Facultad de Ciencias del Trabajo
Universidad de Sevilla